Las personas trans no deberían tener que pagar tasas y dedicar incontables horas que las personas cisgénero no tienen que dedicar a documentos precisos y necesarios, asistencia médica y muchas otras cosas. Históricamente, el programa de Microbecas de Trans Lifeline ofrecía fondos para el cambio de documentos de identidad mediante una solicitud por orden de llegada y sin preguntas.
Después de casi cuatro años, varios de nuestres compañeres trans BIPOC (personas Negras, Indígenas, y de color) nos enseñaron cómo nuestro proceso aumentaba injustamente las barreras para las comunidades trans BIPOC al asumir que todes se beneficiaban del mismo nivel de apoyo. Este marco de igualdad de talla única reforzaba la supremacía estructural blanca.
Ahora, nuestra política de equidad aborda los niveles dispares de privilegio causados por el colonialismo, la supremacía blanca, el capacitismo y la transmisoginia, dando prioridad a la equidad racial para les destinataries de estos sistemas que se enfrentan a las mayores barreras para simplemente existir.
Hoy en día, nuestro programa de microbecas:
- Reserva del 75% de las Microbecas de Cambio de Nombre para las personas trans BIPOC
- Distribuye las Microbecas para la Depilación Afirmativa de género en un 60% a las personas trans Negras, un 30% a las personas trans de color no Negras y un 10% a las personas trans blancas.
- Lleva a cabo actividades de divulgación entre las organizaciones que atienden a las personas trans BIPOC en zonas geográficas históricamente desatendidas por las microbecas
Es un honor hacer el trabajo de redistribuir fondos a nuestra comunidad de forma que se acabe con el impacto continuado de la supremacía blanca. Agradecemos la oportunidad de transformar y ser transformades por nuestra comunidad a medida que profundizamos en nuestro trabajo por la liberación trans y la justicia racial y económica.
En solidaridad,
El equipo de Microbecas